ZUS wypłaci 1878 zł miesięcznie. Sprawdź, czy ci się należy

ZUS wypłaca 1878 zł miesięcznie osobom z niezdolnością do pracy. Lista chorób uprawniających do renty może zaskoczyć – znajdują się na niej także mniej oczywiste schorzenia. Sprawdź, kto może liczyć na świadczenie i jakie warunki trzeba spełnić.

Renta z tytułu niezdolności do pracy to jedno z kluczowych świadczeń wypłacanych przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Choć wielu osobom kojarzy się głównie z ciężkimi chorobami fizycznymi, w rzeczywistości dotyczy znacznie szerszego katalogu schorzeń – także tych natury psychicznej, neurologicznej czy przewlekłych dolegliwości cywilizacyjnych. Wysokość renty oraz warunki jej przyznania są ściśle określone przez przepisy, jednak praktyka orzecznicza ZUS pokazuje, że niektóre przypadki mogą zaskakiwać.

Renta z ZUS w 2025 roku – ile wynosi świadczenie i kto może je otrzymać?

Od 1 marca 2025 roku kwota renty z tytułu całkowitej niezdolności do pracy wynosi 1878,91 zł brutto miesięcznie. Osoby z częściową niezdolnością do pracy otrzymują 1409,18 zł brutto. Świadczenie wypłacane jest przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych na podstawie orzeczenia lekarskiego i spełnienia określonych kryteriów składkowych. Lista schorzeń uprawniających do uzyskania świadczenia jest bardzo szeroka i nie zamyka się jedynie na schorzeniach ortopedycznych. Renta przysługuje m.in. osobom z depresją, chorobami skóry, przewlekłymi dolegliwościami neurologicznymi i układu ruchu.

Jakie choroby kwalifikują do renty z tytułu niezdolności do pracy?

ZUS nie publikuje zamkniętej listy jednostek chorobowych, lecz praktyka orzecznicza obejmuje m.in. zaburzenia psychiczne i lękowe, schorzenia reumatologiczne, choroby serca i układu krążenia, a także nowotwory, cukrzycę, choroby skóry, problemy neurologiczne i powikłania pourazowe. Kluczowe jest, by dana choroba powodowała trwałe lub długotrwałe ograniczenie zdolności do pracy – całkowite lub częściowe. W przypadku depresji, uznawanej coraz częściej za chorobę zawodową, wielu ubezpieczonych uzyskuje rentę po pozytywnej opinii lekarza orzecznika.

Warunki przyznania renty – jakie dokumenty są wymagane przez ZUS?

Aby otrzymać rentę z tytułu niezdolności do pracy, należy spełnić trzy warunki. Po pierwsze: orzeczenie lekarza ZUS o niezdolności do pracy – całkowitej lub częściowej. Po drugie: udowodnienie wymaganego okresu składkowego, który zależy od wieku ubezpieczonego. Po trzecie: powstanie niezdolności do pracy musi nastąpić w ciągu 18 miesięcy od zakończenia okresu ubezpieczenia. Istnieją wyjątki dla osób z długim stażem pracy. Wszystkie wymagane dokumenty można złożyć osobiście lub online przez Platformę Usług Elektronicznych ZUS.

Czym różni się całkowita i częściowa niezdolność do pracy?

Zgodnie z przepisami, całkowita niezdolność do pracy oznacza brak jakiejkolwiek możliwości zarobkowania – niezależnie od zawodu czy kwalifikacji. Osoby z takim orzeczeniem otrzymują wyższe świadczenie. Z kolei częściowa niezdolność do pracy oznacza istotne ograniczenie zdolności do wykonywania pracy zgodnej z kwalifikacjami, ale przy zachowanej możliwości wykonywania innych prac. Obie formy mogą być przyznane na czas określony – maksymalnie 5 lat – lub bezterminowo, jeśli stan zdrowia ubezpieczonego nie rokuje poprawy.

Romana Makówka